各学院：

教师教育志愿服务中心自2021年成立以来，参与了大量教师教育特色活动。为进一步加强师范生师德养成教育，促进师范生师范技能提升，打造具有教师教育特色的志愿服务文化，学校决定继续拟招募一批团队骨干队员，负责组织实施教师教育工作项目。现就有关事项通知如下：

一、招募对象及要求

1.拟招募骨干队员15-18人左右，要求身体健康，学习成绩合格，具有认真负责、乐于助人、甘于奉献的优良品质，能胜任志愿服务工作。

2.全日制本科师范生、教育类研究生（含体育）及对教师教育项目感兴趣的非师范生均可报名。

3.学院志愿服务团队及学生社团以团队名义报名的，由该团队负责人作为代表。

二、服务时间

志愿者服务时间原则上应满一年，即2022年10月－2022年9月，其中毕业年级学生服务时长可至2023年6月。

三、服务岗位

教师教育志愿服务总队：总队长1名、副总队长1－2名

教育创客志愿服务队：队长1人、副队长1－2人

教学发展志愿服务队：队长1人、副队长1－2人

师德创新实践志愿服务队：队长1人、副队长1－2人

阅读马拉松志愿服务队：队长1人、副队长1－2人

教学之友新媒体志愿服务队：队长1人、副队长1－2人

岗位基本服务内容参见附件。具体岗位设置可根据志愿者报名及选拔实际情况作出微调。

四、志愿者成长与收获

1.参与教师教育工作项目策划、组织及实施等环节，践行师德和志愿服务精神，提升师范技能，服务广大师生，为学校教师教育特色发展做贡献。

2.志愿者工作纳入志愿服务时长统计，颁发志愿服务证明。骨干队员服务期满并考核合格的，颁发任职证书。

3.根据实际工作情况及学校财务规定，适当予以补助。

4.表现优异的个人或团队，可评选“教师教育优秀志愿者”或“教师教育优秀志愿服务团队”，由学校予以表彰。

五、选拔流程

1.宣传动员。各学院积极动员，广泛宣传，鼓励广大师范生（含研究生）或学生社团踊跃报名。

2.网上报名。10月17日（周一）17:00前，学院推荐报名和个人自愿报名均可。所有报名者均需在网上报名（通过以下链接http://hunnu1027.mikecrm.com/CuVIc5d或扫描二维码）。

3.组织面试。10月20日（周四）12:30－16:30，教师教育学院将组织面试，确定志愿者名单。面试时，个人需提交个人简历及所在学院教务办出具的学习成绩单；团队需提交团队简介及由院团委出具的证明。

4.分配岗位及见面会。10月27日前，根据志愿者的意愿和能力，分配到相应的志愿服务工作岗位，并组织开展新一届骨干成员见面会。

附件：1.教师教育志愿服务岗位介绍

2.教师教育学院（教师教学发展中心）简介

教师教育学院  教师教学发展中心  校团委

2022年9月27日