机构设置

   教师教育学院(教师教学发展中心)下设４个机构，分别是办公室（秘书）、教学管理科、教师教学能力发展科和课程与教学研究科。

   1、办公室（秘书）：师孝安  联系电话：0731-88873102  

  工作职能：
      （1）协助院领导处理日常事务，对内对外的接待联络协调；

（2）负责会议、文件、档案、印章、财务及物质管理；

（3）负责学院工作计划、报告、总结等文字工作；

（4）负责学院各类材料、统计数据的上报；

（5）负责学院职工考勤、考核、人事和晋级晋升的申报等工作；

（6）负责学院消防安全工作，协助院长负责学院安全维稳工作；

（7）统筹学院网站管理、信息发布及更新维护；

（8）完成院领导安排的其他工作。

  2、教学管理科:谢燕  刘彩春  联系电话：0731-88872923 

  工作职能：
      （1）参与师范类专业建设，负责组织师范类专业人才培养方案的拟定；

（2）负责教师教育类课程的组织管理与落实；

（3）负责组织师范生教师职业能力训练、测试与竞赛；

（4）负责教育见习、教育实习和教育研习的组织管理；

（5）负责教育实习基地的建设与管理；

（6）负责在校学生教师资格证的组考和认定工作；

（7）负责卓越教师培养的相关工作；

（8）负责本科室的安全维稳工作；

（9）完成院领导安排的其他工作。

   3、教师教学能力发展科：廖志华    戴媛  联系电话：0731-88873108 

  工作职能：
      （1）参与学校教师发展规划、政策、研究和实践建设，参与学校教学文化建设；

（2）负责开展新进教师入职培训及教师教学能力的校内培训；

（3）负责开展教师教学咨询服务；

（4）负责组织开展教师教学能力评估与竞赛；

（5）负责组织开发教师学习与教学发展资源；

（6）负责组织开展教师教学交流合作活动；

（7）负责教师发展委员会秘书处工作；

（8）负责本科室的安全维稳工作；

（9）完成院领导安排的其他工作。

   4、课程与教学研究科：   联系电话：0731-88873136 

  工作职能：
      （1）统筹学科教学论师资队伍建设，参与课程教学论学位点的建设；

（2）负责教育硕士专业学位点的管理与建设；

（3）负责开展教师教育、基础教育改革研究及教师教育教学改革项目的申报与管理；

（4）负责教师教育智库建设、研究基地建设；

（5）负责教师教育课程及教材建设；

（6）负责组织开展教师教育交流合作活动；

（7）负责教学改革研究及教研组织建设；

（8）负责本科室的安全维稳工作；

（9）完成院领导安排的其他工作。